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福利厚生

  • 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険加入。
  • 借上型独身寮、家賃補助制度
    ※入居及び手当支給基準は弊社規定によります。
  • 法人契約を締結している社外福利厚生・制度
    ※例:ホテルの割引利用。スポーツ事務の割引利用等が利用できます。
  • 社内融資制度
    ※社員の生活の安定と向上を目的とし、一定の条件はありますが、会社から融資を受けることができます。
  • 永年勤続表彰制度
    ※「永年勤続者を受賞者とする表彰式典」と「新成人への記念品の授与」を柱とした制度です。
     自分を支えてくれた家族とも一緒に楽しんで頂ける様、表彰します。
  • 社員持株会制度
    ※社員の財産形成の一助を担うため、社員持株会を運営しています。証券市場で自社株式を購入するにはある程度まとまった資金が必要ですが、持株会を通じてなら毎月1,000円(賞与月は4,000円)から自社株式を購入することができます。
  • 退職金制度
    ※退職時の報酬及び勤続年数等に応じて、社内規定により支給します。